KI verändert die Arbeitswelt. Ich begleite Menschen, die sie gestalten.
Der technische Fortschritt braucht ein menschliches Fundament. Ich unterstütze Organisationen dabei, KI-Strategien nachhaltig zu implementieren. Gleichzeitig coache ich Frauen in Tech, ihren Weg in der digitalen Arbeitswelt authentisch und selbstbewusst zu gestalten.
Du stehst vor einer Frage, die dich nicht loslässt. Karriereschritt, erste Führungsrolle, Orientierung in einer Arbeitswelt, die KI gerade neu schreibt. Ich kenne diese Welt von innen und begleite dich dabei.
Mehr erfahren →KI verändert, wie Teams arbeiten, entscheiden und sich entwickeln. Ich unterstütze Organisationen mit Workshops und strategischer Begleitung.
Anfragen →Vor einigen Jahren habe ich meine erste Führungsrolle für ein KI-Entwicklungsteam übernommen. Wenig später durfte ich zusätzlich ein Team für die Daten- und KI-Strategie aufbauen. In dieser Phase habe ich erlebt, was systemisches Coaching leistet: klarer kommunizieren, in schwierigen Momenten entscheiden und das Team wirklich mitnehmen.
Ich beobachte zudem, dass Veränderungsprozesse fast nie an der Technik scheitern. Entscheidend ist, ob die Menschen den Weg wirklich mitgehen und bereit sind, den Wandel mitzugestalten.
Ich will genau dort ansetzen, mit dem Wissen, wie KI-Transformation in Organisationen aussieht, und mit den systemischen Methoden, die helfen, in diesem Wandel handlungsfähig zu bleiben.
Mein Coaching folgt dem personenzentrierten Ansatz von Carl Rogers. Die meisten Menschen tragen ihre Antworten bereits in sich. Meine Aufgabe ist es, die richtigen Fragen zu stellen.
Ob Erstgespräch, Workshopplanung oder eine kurze Frage – schreib mir gerne.